Organisatiekunde

Rik Peters

Learning Histories

Auteur Rik Peters wisselt theorie van de lerende organisatie af met inzichten uit de geschiedenis, ontwikkelingspsychologie en systeemtheorie.
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Leike van Oss
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Teamgericht organiseren in het voortgezet onderwijs
Ben van der Hilst
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2
Help mijn baas is een aap! - Herziene editie
Patrick van Veen
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Teamgericht organiseren in het basisonderwijs
Ben van der Hilst
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Verdraaide organisaties
Wouter Hart
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Organisatiekunde

Begrijp hoe organisaties werken – en hoe je ze beter laat functioneren. Van organisatieontwikkeling tot cultuurverandering: deze boeken bieden diepgaande inzichten voor wie grip wil op structuur, processen en gedrag.
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paperbackDuits9783658234478 7-9-2018
Peter Daiser nimmt in dieser empirischen Untersuchung eine integrierte Betrachtung von Corporate-Governance-Einflussfaktoren und deren Wirkung auf den kommunalen Corporate-Governance-Erfolg vor.  Meer
96,32
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackEngels9783662518021 23-8-2016
Modern logistics comprises operative logistics, analytical logistics and management of logistic networks. Central task of operative logistics is the efficient supply of required goods at the right place within the right time.  Meer
198,99
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658317102 3-12-2020
Dieses Lehrbuch stellt grundlegende Formen der organisationalen Gestaltung dar und illustriert diese anhand von praktischen Beispielen. Als Kernelemente betrachtet Georg Siedenbiedel insbesondere die Entwicklung der Organisationstheorie, die Gestaltung formaler organisatorischer Strukturen, das Prozessmanagement, die Virtualisierung von Organisationen, das Projektmanagement sowie den organisationalen Wandel.  Meer
43,60
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783790801958 5-4-2004
Der Band mit Beiträgen zum Liechtensteinischen Wirtschaftsinformatik-Symposium 2004 eröffnet ein breitgefächertes Spektrum aktueller und zukunftsweisender Themen.  Meer
73,84
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackEngels9783790802023 8-6-2004
Franchising networks are experiencing great success in international business organization. Few books try to explain the characteristics of these networks.  Meer
180,99
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783790802733 1-1-1983
62,67
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paperbackDuits9783790803143 1-1-1984
57,06
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783790803228 1-1-1984
Aufgrund des grof.\en Erfolges der 4. Saarbrticker Arbeitstagung mit dem Thema Rech­ nungswesen und EDV , der deutlich werden lieB, daf.\ die Diskussion tiber die Grundlagen, Gestaltungsaltemativen, Verfahrens- und Schnittstellenprobleme eines EDV -gestiitzten Rechnungswesens in der betrieblichen Praxis auf unvermindert reges Interesse st6Bt, haben wir uns entschlossen, das obige Thema (bis auf weiteres) als Generalthema der Saar­ brticker Arbeitstagungen beizubehalten.  Meer
62,67
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paperbackDuits9783790803679 16-2-1987
Das Ziel dieser Arbeit bestand darin, eine primar auf die Erfullung interner Aufgaben ausgerichtete Analyse der (Kon­ zern-) Verrechnungspreisbildung vorzunehmen.  Meer
62,67
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paperbackDuits9783790804904 13-8-1990
Bei Delegation von Entscheidungen besteht für die delegierende Instanz (Principal) die Gefahr, daß der Entscheidungsträger (Agent) nicht in ihrem Sinne handelt.  Meer
62,67
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paperbackDuits9783790804928 31-7-1990
Methoden der Programm-Entwicklung kennt man seitdem es Computer gibt. Auf­ grund der Veränderung der Leistungen, die auf dem Computer bewältigt werden können, verschieben sich ebenfalls seit dieser Zeit die Ziele der Programmierung.  Meer
62,67
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
62,67
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783790805895 30-3-1992
Diese Arbeit beschreibt den auf den ersten Blick ungewöhnlichen Ansatz der Konzeption einer regelbasierten Expertensystemshell, die ausschließlich im APL2 implementiert ist.  Meer
62,67
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paperbackDuits9783790805963 1-3-1992
Es werden Modelle zur Ermittlung eines optimalen erfolgsorientierten Belohnungssystems analysiert. Zunächst werden lineare Belohnungsfunktionen betrachtet, bei denen der Entscheidungsträger auch am Verlust beteiligt wird.  Meer
62,67
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783790806038 16-7-1992
1. Kapitel: Einleitung Ausgangspunkte dieser Arbeit sind: • eine als steigend wahrgenommene Umweltkomplexitilt • zunehmende Zweifel an der Steuerbarkeit komplexer sozialer Systeme, wie sie Organisationen darstellen und • verstarkt wahrgenommene Schwierigkeiten bei der Implementation von Veranderungskonzepten in Organisationen • Tendenzen einer Integration individueller, organisationaler und strategischer Veranderungskonzepte Diese Ausgangspunkte stehen vor dem Hintergrund folgender Uberzeugungen.  Meer
62,67
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783790806229 20-8-1992
Die vorliegende Arbeit ist das Ergebnis eines zweijährigen Forschungsprojekts, das ich als Teilnehmer des Interdisziplinären Graduiertenkollegs "Handeln in komplexen Ökonomischen Situationen" an der Universität Göttingen durch­ führen konnte.  Meer
62,67
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paperbackDuits9783790806502 23-10-1992
Mit der großen Tarifauseinandersetzung in der Metallindustrie wurde im Jahre 1984 eine Entwicklung eingeleitet, die zu einer erheblichen Reduktion der Wo­ chenarbeitszeit führte und gleichzeitig die Möglichkeit eröffnete, den starren 8- Stunden-Tag aufzugeben und zu flexibleren Arbeitszeitgestaltungen zu gelangen.  Meer
76,08
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paperbackDuits9783790807417 28-1-1994
CIM (Computer Integrated Manufacturing) bezeichnet die organisatorische und DV-technische Verknüpfung von betriebswirtschaftlichen und technischen Abläufen in Industriebetrieben.  Meer
62,67
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paperbackDuits9783658201180 20-11-2017
Michael Hartmann untersucht Praktiken, korrespondierende Wirkungen und Fallstricke einer positiven Entfaltung von Kritik in Organisationen. Das geschieht mit einem Ansatz, der die Interaktion von Kritiker und Rezipient in den Fokus rückt.  Meer
73,89
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paperbackDuits9783658204082 29-11-2017
Ralf Winkler untersucht empirisch die Auswirkungen der Aufsichtsratsvergütung auf die Überwachungseffektivität deutscher Aufsichtsratsgremien. Unter Verwendung eines Datensatzes mit Unternehmensinformationen börsennotierter Kapitalgesellschaften der Jahre 2010 bis 2013 gibt er Anhaltspunkte für die Relevanz unterschiedlicher Vergütungsgestaltungen für die Corporate Governance im dualistischen System der Unternehmensverfassung.  Meer
73,89
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