De onbevreesde organisatie

Amy C. Edmondson is een Amerikaanse hoogleraar leiderschap en management aan de Harvard Business School, waar zij de Novartis Professor of Leadership and Management is. Ze studeerde af aan Harvard University met diploma’s in engineering en design, psychologie en een PhD in organizational behavior. Voordat ze haar academische carrière begon, werkte Edmondson als hoofdingenieur voor de beroemde architect en uitvinder Buckminster Fuller en was ze Director of Research bij Pecos River Learning Centers, waar ze zich richtte op organisatieverandering in grote bedrijven. Edmondson is wereldwijd bekend als de pionier op het gebied van psychologische veiligheid: het idee dat een werkomgeving veilig moet zijn om fouten te maken en open te communiceren zonder angst voor negatieve consequenties. Haar onderzoek en boeken, waaronder "The Fearless Organization" en "Right Kind of Wrong", zijn toonaangevend voor organisaties die willen leren, innoveren en groeien. Ze is sinds 2011 regelmatig opgenomen in de Thinkers50-lijst van meest invloedrijke managementdenkers en werd in 2021 en 2023 uitgeroepen tot nummer één wereldwijd. Haar werk heeft grote invloed op hoe teams functioneren en hoe leiders een cultuur van openheid en leren kunnen creëren.